MRS Méthode de recrutement par simulation

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• Samedi 6 février 2010 à 08h22
  
  Laptitee
  32 ans
  de Altkirch

  Qui d'entre vous a-t-il déjà passé par une MRS , Méthode de Recrutement par Simulation ? Et comment avez vécu la situation avec réussite ou avec échec ? Racontez votre histoire !

   
   
   
• Samedi 6 février 2010 à 16h38
  
  Accobra02
  25 ans
  de Altkirch

  Je ne connais pas ces méthodes. Par contre, en 2007 j'ai passé beaucoup d'entretien d'embauche, la pluspart du temps, j'avais droit en plus de l'entretien classique :
  
  - à des tests de logiques
  - à des tests de personnalité
  - à un test de réflexe-motricité (réussir à faire des mouvements combinés avec les mains, c'était pour la SNCF, conducteur de train)
  - à un entretien avec un psy (toujours pour la SNCF)
  - à faire un lettre de motivation pour faire une étude graphologique !
  
  Mais je n'ai jamais entendu de MRS ...

   
   
   
• Dimanche 7 février 2010 à 19h48
  
  MecheBlonde
  30 ans
  de Spechbach-le-Haut

  Si tu veux avoir des exemples de mrs en videos vas voir ici :
  
  http://webtv.pole-emploi.fr/vi...ie_restauration.html

   
   
   
• Dimanche 7 février 2010 à 19h57
  
  Glaudele
  de La Guierche

  Mes derniers souvenirs P.N.L. numérollogie,j'aurais préféré le 421.j'en passe,mais la plus révoltante,travailler pour le prestige de la marque,les motivations financieres etant primaire. j'oubliais la fameuse pyramide de ...guizeh peut étre.(@@)u_u8o| et encore.

   
   
   
• Mercredi 10 février 2010 à 08h54
  
  Zoe
  46 ans
  de Altkirch

  Hé hé Glaudele la fameuse pyramide s'appelle la pyramide de Maslow qui sert à mesurer et définir les facteurs de la motivation dans le recrutement ...(fier)(fier)(fier)

   
   
   
• Mercredi 10 février 2010 à 10h33
  
  Lougah

  Tu as pigé Glaudele ,et tu ne savais pas ça ??? :-o

   
   
   
• Mercredi 10 février 2010 à 11h16
  
  Glaudele
  de La Guierche

  Bien sur que si,mais mon sens de l'ironie est toujours là(b)(maskot)

   
   
   
• Mercredi 10 février 2010 à 11h19
  
  Zoe
  46 ans
  de Altkirch

  Santé (b) c'est l'heure de l'apéro (fier) mais je ne bois pas, je vais appeler ma voisine (maskot)(claas)(b)

   
   
   
• Mercredi 10 février 2010 à 13h42
  
  Glaudele
  de La Guierche

  Ce sont souvent les idées les plus simples qui viennent les dernieres.alphonse vas y dit allais.

   
   
   
• Jeudi 4 mars 2010 à 12h57
  
  Laptitee
  32 ans
  de Altkirch

  Je viens de passé une MRS, et j'ai reçu les résultats le soir même ! Une réussite !
  Ce sont des tests similaire à un vrai poste de travail, auquelles nous nous sommes postulé ! Cela sert à évaluer les habiletés ou nos capacités soit pour ; comprendre, informer, conseiller, et ou entretenir des relations commerciales, ainsi que de respecter des normes et des consignes, et travailler son tension en gérant des opérations différentes ou autres, qui très souvent ne sont pas inscrit sur les CV.
  Pour ma part c'était un test de 3h30 ! Le stress était au RDV !
  Pour les entreprises cela leur permet de vérifier, si la ou les personnes ont les compétences pour le poste demandé !
  Cela me permet donc d'entamé une formation en alternance avec l'entreprise.

   
   
   

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